8Sep
Sedemnajst izdelkov izbere, za katere menimo, da vam bodo najbolj všeč. Na povezavah na tej strani lahko zaslužimo provizijo.
Sedemnajst: Kaj iščejo podjetja pri iskanju poletnega pripravnika?
Renee Ward: Zahteva številka ena, ki jo slišimo, je: "Potrebujemo najstnike, ki lahko sledijo navodilom in so se pripravljeni učiti. Ključna sta navdušenje in pozitiven odnos.
17: Imate kakšen nasvet, kaj obleči na razgovor?
RW: Nosite poslovno obleko, tudi če je to priložnostno delovno okolje. Na prvi vtis imate samo eno priložnost. Ko vas zaposlijo, vam lahko ustanova pove kodeks oblačenja. Odstranil bi tudi prstane za nos ali jezik. Vaši prijatelji bi morda mislili, da so kul, vendar se večina delodajalcev še vedno namršči na tiste na delovnem mestu.
17: Na kakšna vprašanja za intervju bi morali biti pripravljeni?
RW: Prosimo vas, da delite vse svoje izkušnje v zvezi s pripravništvom. Ponekod tudi vprašajo ljudi, s katerimi opravijo razgovor, da opravijo preizkus vedenjske ocene ali preizkus znanja. Podjetja iščejo dokaze, da ste priden delavec, ki kaže odločnost, pripravljenost za učenje in sposobnost slediti navodilom. Običajno bo delodajalec vprašanja postavljal tako, da jim bo pomagal začutiti vašo osebnost in značaj.
17: Imate kakšen nasvet o tem, kako narediti intervju?
RW: Bodite čim bolj poslovni. Bodi točen. Govorite in se primerno oblecite. Ponudite trden stisk roke in nasmeh. Vzpostavite očesni stik z anketarjem. Prepričajte se, da je vaš mobilni telefon izklopljen. Pred intervjujem predvidite vprašanja in vadite svoje odgovore, da se boste počutili samozavestno. Svoje odgovore podajte s popolnimi stavki. Nekaj dobrih vprašanj za vadbo je: Kaj mi lahko poveste o sebi? Katere so tvoje prednosti? Katere so vaše slabosti? Zakaj želite delati tukaj? Zakaj bi vas morali najeti?
Kakšna je vaša sanjska praksa? Delite ga v komentarjih! Ali če že imate pripravništvo, delite nekaj koristnih nasvetov, kako ste ga dobili!
