7Sep
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人種差別、人種的偏見、差別は、黒人であることに関しては目新しいことではありません。 5月25日のミネアポリス警察官によるジョージフロイドの殺害以来、 ブラック・ライヴズ・マター運動 私たちの社会を完全に変革し、個人、政府、および機関全体に説明責任を負わせるために、国内および世界的な抗議の波を開始しました。
ファッションと美容は今注目すべき無意味なトピックのように感じるかもしれませんが、これらの業界も 問題の一部として、そこで調査を行い、黒人が所有するブランドを探してサポートすることも同様に重要です。 そして、ブルックリンを拠点とするレーベルの創設者であるオーロラ・ジェームス ブラザーヴェリーズは、彼女の15%の誓約でそれをさらに進めており、小規模および大手の小売業者に、棚スペースの少なくとも15%を黒人所有の企業に捧げるように促しています。
15パーセントの誓約が重要である理由:
からの最近の研究によると 米国連邦準備制度、黒人の事業主はローンを拒否される可能性が2倍になりますが、黒人の購買力は1.5ドルに達すると予測されています 兆 2021年までに、 ニールセン. で ジェームズのイニシアチブを発表したInstagramの投稿、彼女はウォルマート、サックスフィフスアベニュー、バーンズアンドノーブル、ネットアポーターなどの企業を呼びかけました。
「あなたのビジネスの多くは、黒人の購買力に基づいて構築されています。 あなたの店の多くは黒人コミュニティに設立されています。 スポンサー付きの投稿の多くは、ブラックフィードに表示されます。 これはあなたが私たちのためにできる最低限のことです。 私たちは人口の15%を占めており、棚スペースの15%を占める必要があります。
「ホールフーズ、あなたがこの誓約に署名した場合、それはすぐに黒人農民への切望されていた支援を推進することができます。 銀行は、ホールフーズからの主要な発注書を持ってやって来るので、それらを真剣に受け止めることを余儀なくされます。 投資家は初めて積極的にそれらを探し始めます。 中小企業はより大きな企業に変わる可能性があります。 黒人ビジネスへの実際の投資が始まり、その後、黒人コミュニティに返済されます。」
最終的に、誓約は4つの大手小売業者(Target、Shopbop、Whole Foods、および セフォラ. 水曜日に、美の巨人はそれが加わると言いました。 しかし、少なくとも今のところ、他の人々は沈黙を守っています。 セフォラはまた、誓約に加えて、 加速する 有色の女性を対象に、女性の美容ファウンダーを育成し、力を与えることに専念するプログラム。
企業が誓約した後はどうなりますか?
ジェームズは彼女の計画を3つの段階に分けます。 15PercentPledge.org、そのため、小売業者は代理店の不足に対処し、より良い成果を上げることができます。
- 株式を取ります 現在、黒人が所有するビジネスとサプライヤーに与えられているビジネス、棚スペース、連絡先の割合の割合。
- 所有権を得る あなたの調査結果の、あなたの会社内の既存の死角とバイアスがどのようにあるかを徹底的に調査します そして社会全体が格差をもたらしました—そしてあなたが取り組むためにあなたが取ることができる具体的なステップは何ですか 彼ら。 調査結果を社内外に公開し、それを使用して「通常どおりのビジネス」のまったく新しいビジョンを伝えます。
- 行動を起こす. 権限を与える黒人ビジネスのシェアを少なくとも15%に拡大するための計画を定義し、公開します。 あなたがあなたの周りに説明責任と透明性を保つことを計画している具体的な戦略と一緒に 献身。 計画を実行します。
誰がすでに15パーセントを約束しましたか?
以外 セフォラ、以下を含むいくつかの主要なプレーヤーもサインオンしています WeWoreWhat と 滑走路を借りる、しかし、より多くのブランドが参加することへのプレッシャーはまだ続いています。
ブリオナテイラーに正義を要求するのをどのように助けることができるかをご覧ください。
から:コスモポリタンUS