2Sep
A biztonság érdekében jelentkezzen legalább 20 gyakornoki helyre, hogy nagyobb esélye legyen az áhított helyek egyikének leszállására. A listákat megtalálhatja a vállalati webhelyeken vagy olyan adatbázisokban, mint a internships.com, internmatch.com, vagy internqueen.com. És ne felejtsd el a karrierközpontot. (Ingyenes!) Tegyen naponta egy alkalmazást, hogy kevésbé érezze magát.
Nem gyakorlat tapasztalat még? Semmi gond. Kezdje az iskola, a szak és az érettségi dátumával. Ezután sorolja fel a részmunkaidős állásokat és a tanórán kívüli tevékenységeket. Ez az a pillanat, amikor dicsekedni kell: Ha te vagy a jótékonysági szék társulat, beszéljen arról, hogy mennyi pénzt gyűjtött össze; ha kiskereskedelemben dolgozott, említse meg az elért értékesítési célokat. Küldje el kísérőlevéllel, amely azt mondja, amit az önéletrajza nem - miért vagy éppen ebben a cégben, és hogyan segítene az ottani gyakorlat a céljaid elérésében.
Soha ne feltételezd, hogy nem ismersz senkit! Keressen cégeket LinkedIn
hátha valaki, aki ott dolgozik, elment hozzád főiskola, majd küldjön e-mailt neki, hogy egy információs interjút készítsen. (Hagyja el a kulcsszót: „Szeretném hallani, hogyan kezdte!”)Egy másik tipp: Kövesse kedvenc vállalatait közösségi média hogy lépést tartson a hírekkel, amelyeket a kísérőlevelében kommentálhat, vagy interjú.
Ne feledje, hogy izgatottnak akar tűnni, nem pedig agresszívnak. Ha lejárt a jelentkezési határidő, várjon két hetet, mielőtt e-mailt küld, amelyben megkérdezi, megkapták-e az Ön anyagát, vagy további információra van szüksége. Ha volt egy interjú, adj egy hetet.
Legyen rövid és édes a követő jegyzete: négy-öt mondat emlékezteti őket arra, hogy milyen pozícióra jelentkezett, mikor jelentkezett, és mennyire szenvedélyesen dolgozik nekik. Csatlakoztassa újra a sajátját önéletrajz és kísérőlevélis, így könnyen hozzáférhetők. Ha nem hall vissza, ne izzadjon - továbbra is megvan az összes biztonsági beállítása!
Ne árasztja el senkinek a postaládáját, de ha találkozik valakivel, aki egy megszállott cégnek dolgozik, akkor évente kétszer vagy háromszor forduljon gyors üdvözlettel és minden izgalmas dologgal a munkaéletet (mint egy kitüntetés vagy más jó munkahelyi tapasztalat). Mellékeljen egy bókot vagy egy megjegyzést, amely a cégről nemrégiben írt cikkre hivatkozik, hogy lássa, követi őket, és tárcsázza őket.
