2Sep
Tizenhét olyan terméket választ, amelyről úgy gondoljuk, hogy a legjobban tetszeni fog. Jutalékot szerezhetünk az ezen az oldalon található linkekből.
Egy anya azt kéri, hogy a texasi Belton iskolakerületben végezzen érzékenységi és sokszínűségi tréninget, miután elmondták 9 éves lányának, hogy természetes haja megsérti az iskola öltözködési szabályait.
Marian Reed lányának természetes haja, mint sok fekete lánynak, nem fekszik laposan a fején, ezért haját kis lófarokba rakta a feje közepére. Afro puffoknak is nevezik őket.
Marion Reed szerint a tarveri középiskola igazgatóhelyettese kihúzta a lányát az edzőteremből, és felhívta, hogy mondja el neki a lánya haja nem felelt meg az iskola öltözködési szabályzatának, mert azt állították, hogy egy hamis csigához hasonlít (ami tilos az iskola kötelező viselet). A lánya hallotta a telefonhívást.
- Nem volt mohawkban. Reed elmagyarázta a KCENTV -nek. "Nincs borotválva az oldalán vagy semmi. Kilenc éves volt, amikor kislány volt. "Azt is állítja, hogy az iskolának nem volt gondja, amikor lánya ugyanilyen stílust viselt, csak hosszabb, szintetikus zsinórral, természetes haja helyett.
Reed úgy gondolja, hogy az iskola teljesen helytelenül kezelte a kérdést, és a kerületi vezetőknek kizárólag vele kellett volna beszélniük erről. "Felhívhattak volna, és megbeszélhették volna velem anélkül, hogy kihúznák az óráról, és anélkül, hogy ezt a beszélgetést előtte tartanák, mert most megkérdőjelezi a természetes arculatát" - mondta. - És kilenc éves korában erre emlékezni fog élete végéig.
Reed szerint a lánya nagyon ideges volt az eset után. "Sírt, és azt mondta, senki sem akar majd a barátja lenni, mert a haja nem volt olyan szép, mint az igazgatóhelyettesé" - mondta Reed a lánya reakciójáról. "Szülőként ez szívszorító, mert Isten természetesen ezt adta neki."
Míg Reed nem gondolja, hogy az iskola a faji kérdéseket kívánta megfogalmazni, szerinte a kerület egészének jobbnak kell lennie. "Úgy gondolom, hogy a kerület egészének szüksége lehet valamilyen kulturális sokszínűségi képzésre" - mondta.
Míg Charla Trejo, az egyetemvezetés ügyvezető igazgatója úgy véli, a kerület mindig profitálhat az extra képzésekből, úgy véli, hogy ebben az esetben semmi helytelen nem történt. "Szükségünk van képzésre? Mindig készek vagyunk edzeni, tanulni és csinálni dolgokat " - mondta Trejo a KCENTV -nek adott interjújában. "Ez a helyzet azonban a következetességről szólt. Arról volt szó, hogy meg kell győződnünk arról, hogy mindenkinek ugyanazok az elvárásaink. "
De a következetességre való felhívás ebben a helyzetben nagyon is lehet a probléma, mivel a különböző gyermekeknek különböző a hajatípusuk. Ezért Marian azt akarja, hogy a kerület ismerje el a problémát, és tegyen lépéseket, például végrehajtja a sokszínűségi képzést, hogy kijavítsa azt, és megakadályozza, hogy az ehhez hasonló problémák ismétlődjenek.
