2Sep
2020 वॉयस ऑफ द ईयर प्राप्तकर्ता से बातचीत करता है सत्रह उसकी गैर-लाभकारी संस्था, एम्पावर्ड, इंक. के बारे में
अंजलि चड्ढा, १८, एक एमआईटी छात्र है जो जैविक इंजीनियरिंग में पढ़ाई कर रहा है - और एक गैर-लाभकारी संस्था का संस्थापक भी है अधिकार प्राप्त, इंक. संगठन का मिशन अल्पसंख्यक हाई स्कूल की लड़कियों को तकनीकी कौशल के साथ सशक्त बनाना और उन्हें अपने समुदाय में अल्पसंख्यक महिला उद्यमियों से जोड़ना है। हमने चड्ढा के साथ इस बात पर चर्चा की कि वह कैसे अधिक से अधिक अच्छे के लिए तकनीक में अपनी पृष्ठभूमि का उपयोग कर रही है, क्यों एक राजदूत होने के नाते तो अगर एसटीईएम (विज्ञान, तकनीक, इंजीनियरिंग और गणित) में महिलाओं का नेटवर्क उनके कॉलेज करियर को आकार देने में मदद कर रहा है, और ऐसे क्षण जो उन्हें भविष्य की सफलता के लिए प्रेरित कर रहे हैं।
आपके आदर्श कौन बड़े हो रहे थे?
मेरे माता-पिता की यात्रा को देखना, विशेष रूप से मेरी माँ, जो एसटीईएम में एक महिला हैं, बहुत, बहुत प्रेरणादायक रही हैं। मेरे चारों दादा-दादी एसटीईएम और महिला सशक्तिकरण में महिलाओं के लिए गहरे विचारक और पैरोकार हैं, और मैं उस असाधारण समर्थन प्रणाली के लिए वास्तव में भाग्यशाली और आभारी हूं।
मिडिल स्कूल में, मैंने यह देखना शुरू किया कि एक निहित अपेक्षा थी कि लड़के लड़कियों से बेहतर प्रदर्शन करेंगे। मुझे लगता है कि मैं वास्तव में भाग्यशाली था कि मैं बहुत सारी किताबें पढ़ने और बहुत सारे सूचनात्मक टीवी शो देखने में सक्षम था जब मैं था युवा जिसने मुझे यह एहसास दिलाया कि दुनिया में ऐसी महिलाएं थीं जो वास्तव में अच्छा और अद्भुत करने में सक्षम थीं चीज़ें। लेकिन मेरे समुदाय में एसटीईएम में एक महिला उपस्थिति की कमी कुछ ऐसी थी जिसके बारे में मैंने अपने मिडिल स्कूल और हाई स्कूल के वर्षों के दौरान वास्तव में बहुत सोचा था।
आपने सशक्त बनाया क्या?
मैंने पांच साल पहले एम्पावर्ड की शुरुआत की थी जब मैं हाई स्कूल की शुरुआत कर रहा था। मैं लुइसविले के उपनगरीय इलाके में पला-बढ़ा, लेकिन डाउनटाउन प्रोजेक्ट्स के एक स्कूल में गया, जिसमें बेहद वंचित पृष्ठभूमि के छात्रों की एक बड़ी आबादी थी। मैंने उन बच्चों को पढ़ाना और उनके साथ काम करना शुरू किया और मुझे पता चला कि बहुत से लोग बहुत प्रेरित थे और उन्होंने स्कूल का आनंद लिया और कामना की कि वे अपने स्कूल के काम में अधिक समय लगा सकते हैं, लेकिन ऐसा नहीं कर सकते क्योंकि उनके माता-पिता और परिवार संघर्ष कर रहे थे काम।
एम्पावर्ड ने मेरे साथ छोटे व्यवसाय के मालिकों को उनकी तकनीक से संबंधित जरूरतों में मदद करने, उनकी वेबसाइट बनाने में मदद करने, डिजिटल मार्केटिंग में उनकी मदद करने और इस तरह की चीजों के साथ शुरू किया। कुछ समय बाद, मुझे एहसास हुआ कि अगर मैं इन सेवाओं को प्रदान करने के लिए और लड़कियों को प्रशिक्षित कर सकता हूं तो यह अधिक प्रभावी होगा। मैं हर साल वंचित पृष्ठभूमि की रंगीन लड़कियों के लिए दो महीने का प्रशिक्षण कार्यक्रम करता हूं। मैं सभी अलग-अलग तकनीकी कौशल सिखाता हूं जैसे कि अलग-अलग सॉफ़्टवेयर को कैसे कोड और उपयोग करना है। अंतत:, मैं वास्तव में रंग की महिलाओं के चक्र को तोड़ने में मदद करना चाहता हूं, जिन्हें कुछ करियर में मजबूर किया जा रहा है रास्ते जो उन्हें स्वतंत्रता, स्वायत्तता, या आत्मविश्वास देने में सक्षम नहीं हो सकते हैं जिनकी उन्हें आवश्यकता है सफल।
IF/THEN के साथ काम करना कैसा लगता है?
तो अगर पूरे देश में महिलाओं का एक अद्भुत नेटवर्क बनाया है। भले ही ये महिलाएं अलग-अलग एसटीईएम क्षेत्रों में काम करती हैं, लेकिन उनके समान लक्ष्य हैं- अपने विचारों और अनुभवों को साझा करना, एक-दूसरे के काम को बढ़ावा देना और अपने समुदाय में लड़कियों को शिक्षित करना। यह आकार देने में प्रभावशाली रहा है कि मैं कॉलेज में अपने समय का उपयोग कैसे करता हूं और जब मैं स्कूल छोड़ता हूं तो मैं क्या करने जा रहा हूं।
कोर्टनी शावेज
आपकी अब तक की सबसे बड़ी जीत क्या रही है?
इससे पहले कि मैं एमआईटी में संक्रमण करता, मेरे आत्म-संदेह का स्तर बहुत ऊंचा था, और मुझे वास्तव में यह नहीं पता था कि असुरक्षा हर किसी को कैसे प्रभावित करती है मैंने जो निर्णय लिया था - न केवल अकादमिक रूप से बल्कि उन परियोजनाओं के संदर्भ में भी जिन पर मैंने काम करने के लिए चुना था और जिन लोगों तक मैंने पहुंचने के लिए चुना था प्रति। अब दूसरी तरफ होने के कारण, मैंने बहुत आत्मविश्वास प्राप्त कर लिया है और एक ऐसी मानसिकता विकसित कर ली है जो मुझे उस काम के लिए समर्पित रहने में मदद करती है जिस पर मैं काम कर रहा हूँ।
मैं आपको बता सकता हूं कि एक जीत तब हुई जब मैं एक पेपर में प्रकाशित हुआ या जब मैंने एक पुरस्कार जीता, लेकिन ये उपलब्धियां वास्तव में मेरे लिए सबसे ज्यादा मायने नहीं रखती थीं। छोटी-छोटी उपलब्धि-जैसे कि एक नर्वस-ब्रेकिंग इंटरव्यू में खुद को पकड़ना-मुझे यह विश्वास दिलाना है कि मैं वास्तव में दुनिया में बदलाव ला सकता हूं।
स्पष्टता के लिए उत्तरों को संपादित और छोटा कर दिया गया है।
