Zander Moricz mène la bataille pour que les jeunes LGBTQ+ vivent leur vérité

Zander Moricz est le premier président de classe ouvertement gay de l'histoire de son alma mater, Pine View School à Osprey, en Floride. Si son nom vous semble familier, c'est parce qu'il a fait la une des journaux après l'administration de son école lui a interdit de dire le mot "gay" lors de son discours de remise des diplômes de mai 2022, qui à l'origine appelé Le projet de loi Don't Say Gay de la Floride qui interdit les conversations sur l'orientation sexuelle et l'identité de genre en milieu scolaire.

En réponse, Zander a réécrit son discours et a utilisé l'expression « cheveux bouclés » comme métaphore pour souligner les injustices constantes auxquelles la communauté LGBTQ+ est confrontée. Le discours révisé de Zander est rapidement devenu viral et a fait des vagues sur les plateformes de médias sociaux comme TikTok, Twitter et Facebook, inspirant ses pairs et les générations plus âgées à diriger avec amour et acceptation. Quelle que soit la plate-forme sur laquelle elle a atterri, la vidéo a enregistré plus de 155 000 vues et des commentaires de la part de à la fois partisans et résistants, suscitant des conversations sur l'égalité et le pouvoir des jeunes dans politique. "Atteindre ces personnes et leur faire changer d'avis n'était pas une forme de pouvoir ou de verbiage de haut niveau", a déclaré Zander.

Dix-sept de son discours viral. "C'est un simple humour et une communication personnelle directe qui ont fait le lien." Il ne voit pas sa révision comme un "mouvement puissant", mais comme une explication de ce qu'il a traversé d'une "manière qui a permis aux humains de se connecter".

Ses efforts d'activisme ont commencé au moins trois ans avant l'obtention de son diplôme d'études secondaires par le biais de son organisation dirigée par des étudiants, le Alliance pour l'équité sociale et l'éducation (VOIR). L'initiative a commencé dans son lycée en tant que mouvement d'équité en matière d'éducation et, selon Zander, elle a finalement pris de l'ampleur lorsque le les étudiants ont continué à travailler à travers la Floride pour "dynamiser les électeurs et autonomiser les militants" au milieu de la montée de la législation anti-LGBTQ + aux États-Unis États.

Maintenant, l'activiste de 18 ans est un étudiant de première année à Harvard, directeur exécutif de l'Alliance SEE, et le plus jeune plaignant dans un procès contestant la législation floridienne Don't Say Gay. Son dévouement à défendre ses intérêts et ceux de la communauté LGBTQ+ ne faiblira pas de sitôt, c'est pourquoi il est l'un des Dix-septVoix de l'année 2022.

Comment votre engagement auprès de l'Alliance pour l'équité sociale et l'éducation a-t-il débuté?

Zander Moricz : SEE a été fondée en 2019 en raison de nombreuses inégalités et expériences troublantes qui se sont produites dans les conseils scolaires de Floride, en particulier dans ma ville natale de Sarasota. Les membres de notre conseil scolaire ont aidé à rédiger la loi Ne dites pas gay, et nous sommes le premier district scolaire du pays à initier une politique de sortie - afin que les enseignants doivent sortir les élèves à leurs parents s'ils sortent ou changent leur pronoms. [Sarasota a] toujours eu l'un des districts scolaires les plus oppressifs de l'État, et la création d'un mouvement pour l'équité en matière d'éducation était quelque chose dont nous avions besoin. SEE a grandi très rapidement en 2020 et a fini par être expulsé du campus en raison de discussions sur la théorie critique de la race.

Cela nous a donné l'opportunité de devenir indépendants et nous avons organisé des circuits de conférences dans tout l'État dans deux lycées de Floride où nous avons informé tout le monde des politiques spécifiques de leur comté. Nous sommes rapidement passés à 1 000 puis 2 000 organisateurs, et nous avons continué à rouler. Notre thème tout au long du travail a vraiment été de donner aux jeunes les opportunités, le soutien, les ressources et les connexions pour faire de l'organisation réelle au-delà des médias sociaux. Il y a une idée fausse selon laquelle la génération Z ne veut pas ou ne sait pas faire tout type d'organisation au-delà de republier quelque chose dans son histoire ou de retweeter quelque chose, et ce n'est tout simplement pas le cas. Les jeunes ne sont [généralement] pas soutenus pour faire quoi que ce soit au-delà des médias sociaux, alors ils y restent parce que c'est accessible. Mais lorsque vous leur donnez le soutien et l'infrastructure nécessaires pour mener une action réelle dans leurs communautés, lorsque vous ramenez le travail dans les sphères d'influence et d'action locales, un véritable changement peut se produire.

C'est ce que les gens ont commencé à remarquer avec SEE, et quand mon discours est devenu viral, beaucoup de gens ont commencé à examiner notre travailler et examiner ce que nous faisions et nous étions vraiment excités à l'idée que la mobilisation des jeunes soit de retour sur le des rues. Nous avons reçu beaucoup d'investissements passionnants et d'importantes ressources, nous avons donc maintenant des subventions record et nous sommes l'une des organisations de jeunesse les mieux financées de l'histoire mondiale. Nous ouvrons un centre communautaire dans ma ville natale pour créer un espace sûr afin que les étudiants queer et trans aient un endroit pour apprendre et exister, et cela les affirme et les aime.

Comment avez-vous décidé que vous alliez être un plaignant dans le procès contestant le projet de loi Don't Say Gay de la Floride?

ZM : Donc, mon organisation, la Social Equity and Education Alliance, a fait des tonnes de travail d'organisation autour du lancement de Don't Say Gay. Nous ne voulions pas que ce projet de loi devienne l'un des centaines de ces deux dernières années qui viennent de se perdre dans cette mosaïque de violence contre la communauté [queer]. Il y a eu tellement de projets de loi déposés au cours des deux dernières années — chaque projet de loi ne reçoit pas l'énergie et réponse qu'il mérite parce que nous sommes submergés, nous sommes épuisés et nous ne voulions pas que [Don't Say Gay] soit perdu pour ça s'orienter. Nous avons fait une tonne d'organisations vraiment ouvertes au public pour informer, partager et essayer de mettre ce projet de loi sur la carte.

Lors de l'un des rassemblements que nous avons organisés, nous avons amené une tonne de dirigeants politiques, nous avons amené certaines des personnes qui dirigent Planned Parenthood, des maires et des commissaires. Tom Kirdahy, producteur et ami de [mon avocate pour le procès] Roberta Kaplan, était là parce qu'il avait été envoyé en Floride pour découvrir des jeunes, des plaignants et des organisateurs qui avaient des histoires partager. Il a entendu mon discours lors du rassemblement et a décidé que ce type d'organisation et ce type d'histoire est ce qui ferait la différence pour le procès, alors il m'a connecté à Roberta et le reste est histoire.

Quelle réalisation êtes-vous le plus fier d'avoir accomplie dans votre parcours d'activisme et de plaidoyer ?

ZM: Ma réalisation la plus fière est que SEE reste une organisation à but non lucratif authentiquement dirigée par des jeunes. Presque toutes les organisations censées être dirigées par ou pour des jeunes sont dirigées par des adultes. Le conseil d'administration de SEE est entièrement composé d'étudiants et eux seuls contrôlent plus d'un million de dollars.

Comment avez-vous grandi depuis le début de votre parcours d'activisme et de plaidoyer ?

ZM: J'ai permis à mon militantisme de devenir plus égoïste au fil du temps. Je pense qu'il y a une culture vraiment malsaine à propos des organisateurs de jeunesse et de la façon dont les jeunes devraient aborder l'espace militant. Beaucoup de gens s'embrouillent et croient qu'ils sont censés être des martyrs pour leur communauté et sacrifier leur enfance et sacrifier leurs énergies - ce n'est pas de cela qu'il s'agit à tous. La raison pour laquelle les jeunes doivent s'impliquer dans l'organisation est de réagir aux expériences qu'ils vivent avoir de manière productive et créer des systèmes de protection et de soutien pour leurs pairs et pour leurs communautés.

Lorsque je suis un étudiant qui défend les droits, ce n'est pas seulement un service communautaire — c'est un libre-service. Je suis une personne qui mérite et a besoin de mes droits. Si vous vous organisez d'une manière qui n'est pas durable, vous met dans une mauvaise position, rend votre travail improductif - ou vous perdez le bonheur, la productivité, ou le confort au détriment de votre organisation - ce n'est pas faire ce qu'il est censé faire, car la seule raison pour laquelle nous nous organisons est d'améliorer notre qualité de vie.

Quel est le plus grand défi auquel vous avez été confronté dans votre parcours militant et qu'en avez-vous appris ?

ZM : J'ai toujours évité l'activisme sur les réseaux sociaux et j'ai toujours évité le travail numérique en général. Comme je l'ai dit, la thèse de l'Alliance SEE est de ramener les jeunes dans la rue. Je n'étais pas préparé à être jeté dans les profondeurs de toutes les plateformes de médias sociaux à la fois, d'autant plus que je les avais évitées pendant un certain temps. Je suis passé de ces [profils] qui sont des récits très personnels de qui je suis et [qui montrent] tous ces des histoires personnelles, mignonnes et simples sur ma vie, et tout à coup, elles ont été présentées à un public national public. Quiconque était dans ma colonne taguée finissait par recevoir des tonnes de DM et les gens essayaient de doxer mes amis sur Twitter. J'ai dû commencer à démanteler mes réseaux sociaux en supprimant des gens et en découpant ma vie pour qu'elle corresponde à ce que tout le monde voulait et avait besoin qu'elle soit. C'était vraiment déshumanisant et très bouleversant, et personne ne m'a prévenu que des étrangers envahiraient non seulement ma vie, mais aussi la vie des personnes que j'aime.

Qu'est-ce qui vous inspire à continuer à défendre l'égalité des droits et à vous battre pour la communauté LGBTQ+ ?

ZM: Avec tout ce que vivent mes organisateurs en Floride, c'est moins une poussée d'inspiration, de motivation ou d'espoir qu'une poussée douloureuse de peur, de douleur et d'une conscience constante. Il n'y a pas de journée de congé ou de journée de soins personnels pour les élèves des écoles publiques de Floride en ce moment. Il n'y a pas de moment de paix de respect. Il y a cette énergie constante au sein de l'Alliance SEE et en moi-même pour faire quelque chose à ce sujet - pas parce que c'est un moment inspirant ou un moment où je sens cette lumière dorée sous mes ailes - c'est plutôt ce moment de besoin. C'est moi qui vois un besoin et qui doit faire quelque chose pour y remédier. C'est le temps de la guerre. Nous devons arrêter de traiter cela comme si c'était tout sauf en temps de guerre. En temps de guerre, on ne demande pas aux soldats pourquoi ils sont motivés à aller au combat. C'est parce qu'ils sont attaqués. Nous sommes attaqués et à moins que tout le monde ne commence à repousser, nous perdrons.

Certaines parties de cette interview ont été éditées et condensées pour plus de clarté.

Crédit photo: Barbara Banks. Conception par Yoora Kim.