So werden Sie eingestellt

Es ist offiziell die Jagdsaison für Praktikanten und dank der Wirtschaft ist sie wettbewerbsfähiger denn je. Das bedeutet, dass es wichtiger denn je ist, in diesem riesigen Stapel von Lebensläufen aufzufallen. Da ich die letzte Woche allein damit verbracht habe, über 100 Bewerbungen für den Sommer von CollegeCandy zu sichten Praktikumsplätze, ich weiß ein oder zwölf darüber, was jemanden unvergesslich macht und was jemanden in die Mülleimer.

Wenn Sie Ihren Sommer damit verbringen möchten, Ihren Lebenslauf aufzupolieren, die Grundlagen zu erlernen und höchstwahrscheinlich den Kaffee eines anderen zu besorgen, befolgen Sie den Rat eines sehr erfahrenen Praktikanten.

Lebenslauf:
Verabschieden Sie sich vom traditionellen/langweiligen Lebenslaufformat und versuchen Sie, etwas anderes zu machen (Sie können Ideen finden online.) Ich habe einmal einen Lebenslauf erhalten, der oben einen tollen Knall von leuchtendem Grün hatte, der sich durch die gesamte Länge zog Lebenslauf. Drei Jahre später erinnere ich mich noch an diesen Bewerber.

Lebenslauf Nicht:
Sag etwas Dummes. Meine Freundin hat sich kürzlich Praktikumsbewerbungen für eine Stelle bei ihrer Werbefirma durchgelesen. Unter "Interessen" führte eine Bewerberin an: "Facebook schleichend, Barbändchen sammeln" Die Bewerberin war nicht nur unter 21 (hallo, illegal!), sondern auch völlig unprofessionell. Ja, sie versuchte, kreativ zu sein und aufzufallen, aber das war eindeutig der falsche Weg.

Anschreiben tun:
Anschreiben zu schreiben ist ärgerlich, ja, aber sie sind unglaublich wichtig. Kopieren Sie nicht einfach ein allgemeines Anschreiben, fügen Sie es ein und senden Sie es an jede Stelle, auf die Sie sich bewerben. Wir sind nicht dumm und können es sofort sagen, und es gibt uns das Gefühl, dass Sie die Position nicht wirklich ernst meinen. Nehmen Sie sich etwas Zeit und denken Sie über das Unternehmen, den Job und die Branche nach und passen Sie Ihr Anschreiben entsprechend an. Auch eine kleine persönliche Anekdote am Anfang (anstelle des langweiligen, generischen Anschreibens) kann gehen lang Weise, die Aufmerksamkeit von jemandem zu erregen.

Anschreiben nicht:
Wiederholen Sie alles, was wir bereits in Ihrem Lebenslauf gesehen haben. Wenn wir eine Liste Ihrer Leistungen haben wollten, nun, die haben wir bereits. Es heißt Ihr Lebenslauf. Senden Sie es auch nicht ohne vorherige Rechtschreibprüfung. Scheint offensichtlich, aber ich kann Ihnen nicht sagen, wie viele Anschreiben (für Stellenschreiben!) ich mit eklatanten Fehlern gelesen habe, die diesen Bewerber direkt auf den "Nein"-Stapel schicken.